HR Generalist - Urgent

OMEGA Ekspansindo · 📍 Koja, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 4.000.000 per month
OMEGA Ekspansindo sedang mencari seorang HR Generalist yang dinamis dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami bergerak di bidang perdagangan internasional dan sedang dalam proses ekspansi yang pesat. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik HR terbaik. Posisi ini menawarkan gaji kompetitif dan peluang untuk berkembang dalam lingkungan yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan rekrutmen dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Mengelola proses onboarding dan orientasi karyawan baru.,Membantu dalam mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri.,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk penilaian kinerja dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.,Membantu dalam mengelola proses administrasi kepegawaian, seperti penggajian dan manfaat karyawan.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses pengembangan organisasi dan struktur.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman dalam peran HR Generalist atau peran terkait.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik HR terbaik dan peraturan perundang-undangan terkait.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan kerja tim yang baik dan dapat bekerja dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dalam perusahaan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan sistem HR dan perangkat lunak terkait.Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan tren.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan efektif dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk mengelola proses onboarding dan orientasi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait